Vara sjukskriven och ta ut semester

semester sjukskriven försäkringskassan 1 jobba 25 procent sjukskriven 75 semester 2 räkna ut semesterdagar vid sjukskrivning 3 långtidssjukskriven semesterdagar 4 Huvudregeln enligt semesterlagen är att alla anställda ska få minst 20 dagars semester varje sommar. Det här gäller även för de som är sjukskrivna på deltid. För anställda som är sjukskrivna på heltid är det däremot inte möjligt att förlägga semester. 5 Ja, du kan ta ut semester under tiden som du är sjukskriven. Är du sjukskriven på deltid ansöker du om semester precis som vanligt. Är du sjukskriven på heltid kan du inte utnyttja ledigheten på samma sätt, men det kan vara möjligt att komma överens med arbetsgivaren om saken. 6 Du kan inte ta ut halva semesterdagar. Du kan istället göra som i det tidigare svaret att du friskskriver dig till arbetsgivaren under semestern och meddelar Försäkringskassan att du kommer att ha semester för att sedan fortsätta att vara sjukskriven på 50%. 7 Sammanfattning: Från försäkringskassans håll finns inga juridiska hinder för att en anställd som är heltidssjukskriven tar ut semester samtidigt som den får sjukpenning, det innebär inget form av bidragsbrott, utan är helt okej från deras synvinkel. 8 Om du är sjukskriven på deltid . 9 Ja, det går att ta ut semester under sjukskrivning. 10 Ja, det går att ta ut semester under sjukskrivning. Beroende på om du är sjukskriven på deltid eller heltid finns det lite olika regler att förhålla sig till. Vi ska här gå igenom vad du behöver tänka på och om det är värt att ta ut semester som sjukskriven. 11 Om du är sjukskriven längre än ett år kan du ansöka om sjukpenning på fortsättningsnivå. Din sjukpenning sänks då till 75 procent av din lön. Men har du en allvarlig sjukdom kan du ansöka om att få behålla samma nivå som tidigare. 12